Initiatives A
A
l'AFRICA CEO FORUM
2 jours à l’évènement majeur du secteur privé africain pour façonner les comportements et changer les mentalités.
L’AFRICA CEO FORUM a une résonance particulière: c’est le socle sur lequel WFC s’est érigé.
La décision de lancer une initiative féminine marquante remonte à l’AFRICA CEO FORUM de mars 2016. Conçue à l’origine comme une table ronde, cette initiative s’est par la suite commuée en panel avant de devenir une plateforme d’engagement holistique.
Événement clé du secteur privé africain réunissant plus de 1 800 acteurs de premier plan, l’AFRICA CEO FORUM est la tribune idéale pour sensibiliser à l’inégalité de genre dans le monde des entreprises africaines, formuler des recommandations concrètes et s’assurer du réel engagement de toutes les parties impliquées.
Plus important encore, les dirigeants masculins africains doivent être mobilisés sur les questions du leadership féminin pour garantir des avancées réelles en faveur de l’égalité de genre en Afrique. Ceux-ci représentent encore une part élevée des participants à l’AFRICA CEO FORUM (75 %) malgré une augmentation continue de la présence des femmes depuis 2014 (11 %). Il est donc d’autant plus indispensable de saisir cette occasion unique pour accélérer les stratégies de promotion en matière de leadership féminin et avoir un véritable impact.
La présence de Women Working for Change (WFC) à l’AFRICA CEO FORUM est la pierre angulaire de notre stratégie annuelle en matière d’égalité de genre.
Jeremy Awori
CEO Groupe, Ecobank
Paul-Harry Aithnard
MANAGING DIRECTOR CÔTE D’IVOIRE ECOBANK
Nana ABBAN
Directrice Groupe Banque de détail, Ecobank
Zouera Youssoufou
CEO, Dangote Foundation
Oulimata Sarr
Ministre sénégalaise de l’Économie, de la Planification et de la Coopération
Mukwandi Chibesakunda
CEO, Zambia National Commercial Bank
Zineb SQALLI
Directrice Générale & Associée, BCG
Lamia MERZOUKI
Directrice Générale Adjointe, Casablanca Finance City Authority
Diane KARUSISI
CEO, Bank of Kigali PLC
Deborah Mutund
TV Host, Canal +
Mary Porter Peschka
DIRECTEUR RÉGIONAL, PÔLE EST DE L’AFRIQUE IFC
Phillipa Osakwe-Okoye
Principal, BCG
Patricia Obozuwa
Vice-présidente, Affaires publiques, communications et développement durable, Afrique, Coca-Cola Africa
Marie-Chantal Kaninda
Vice-Présidente- Corporate Affairs, Glencore RDC
Sandra Sancier-Sultan
Directrice Associée Senior, McKinsey
Daphne Mashile-Nkosi
Executive Chairman, Kalagadi Manganese
Elisabeth Gouater
Directrice Générale, Cadyst Consumer Group
Massogbè Toure
CEO, Sita
Yvonne Ike
Managing Director, Head of Sub Saharan Africa, Bank of America
Felicia Djibo
LEADER ENERGY SECTOR, ASSOCIATE ADVISORY, DELOITTE
Valérie NEIM
Fondatrice, INVICTAE
Lamia MERZOUKI
Directrice Générale Adjointe, Casablanca Finance City Authority
WFC à l’AFRICA CEO FORUM inclut des formats d’interaction divers :
Des tables rondes de haut niveau
Des tables rondes de haut niveau
Réunissant un ensemble de personnalités et d’experts éminents sur les questions d’égalité de genre afin de sensibiliser le secteur privé et de formuler des propositions concrètes.
Un rendez-vous de networking
Un rendez-vous de networking
Rassemblant plus de 250 femmes d’affaires de premier plan et leaders d’opinion afin d’élargir notre communauté et de renforcer nos liens autour d’une vision et de principes communs.
Un atelier stratégique
Un atelier stratégique
Organisé par des spécialistes en égalité de genre et caractérisé par une approche pratique visant à résoudre les défis et mettre en place des stratégies de genre réalisables . Cet atelier réunit plus de 100 dirigeantes et dirigeants du continent africain.
Un prix de l’égalité de genre
Un prix de l’égalité de genre
Décerné à l’entreprise africaine avec le meilleur bilan annuel en matière d’égalité de genre.
Un conseil d’administration
Un conseil d’administration
Où notre présidente et nos ambassadrices évaluent nos progrès, définissent notre stratégie annuelle et perpétuent la vision de WFC.
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